عيون العرب - ملتقى العالم العربي

العودة   عيون العرب - ملتقى العالم العربي > ~¤¢§{(¯´°•. العيــون الساهره.•°`¯)}§¢¤~ > أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه

أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه هنا توضع المواضيع الغير مكتملة او المكرره في المنتدى او المنقوله من مواقع اخرى دون تصرف ناقلها او المواضيع المخالفه.

 
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 06-05-2013, 01:34 PM
 
Thumbs up دورات مميزة خلال صيف 2013 (protic for training )

تعلن شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
عن عقد دورات بمختلف المجالات
خــلال صـيـف 2013 م
- ملتقى نظم قياس وتقييم أداء الموارد البشرية طبقاً لنظام EFQM
- ورشة عمل المعايير المتقدمة في تخطيط وتنظيم اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
- المـعايير المتقدمـة في تخطيط وإعداد اللائحه الداخلية لسياسات الموارد البشريــــة
- برنامج ميكنة وحفظ الملفات والمستندات (الارشفة الالكترونية الحديثة)
- الادارة المتقدمـة والاتجـاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن والتطويــر الـوظيفـــي
- مبادئ ادارة الموارد البشرية لمدراء ورؤساء الاقسام
- مهارات تقييم أداء العاملين
- ورشة عمل تحسين وتطوير مهارات السكرتارية وإدارة الاجتماعات
- أساليب قياس التكلفة والعائد من الأستثمار في التدريب
- الهندسة البشرية وتكنولوجيا الموارد البشرية
- أساسيات أمن المعلومات
- استخدام تقنيات رفع أداء محركات البحث في دعم المواقع العربية
- الإدارة الإليكترونية وتكنولوجيا تقنية المعلومات
- عقود الإنشاء والتشغيل والتمليك الرجعى (BOT)
- ادارة المخاطر التعاقدية والتأمين والتعويضات
- صياغة النظم واللوائح و القرارات الإدارية .. بنظرة قانونية
- الاتجاهات والاستراتيجيات المتقدمة في صياغة وادارة العقود والمناقصات
- القيـــادة الاشــرافــية المتقدمـة والرؤيــــة الاسـتراتيجيـة الابـداعـيــة
- التميــز الاداري والتفكيـــر الاســتراتيجي والابتكــار الابداعــي
- مهارات إدارة الوقت وضغوطات العمل
- المعاير المتقدمة في تخطيط وتنظيم اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
- المنظومة المتكاملة للتخطيط الاستراتيجى وتطوير تقييم الأداء الاداري
- المهام الإدارية للتفويض وأعداد وتنمية العاملين
- التقنيات الحديثه للمشرفين والمسؤليين عن تسيير العمليات اليوميه بحسب منهجية 6 سيجما
- برنامج مهارات المدير المحترف فى ظل الإدارة الإلكترونية
- إدارة الوقت والاجتماعات وتفويض الصلاحيات للسكرتارية ومنسقي المكاتب
- برنامج استراتيجيات العلاقة العامة في مواجهة وإدارة الأزمات
- برنامج مهارات التحرير والإخراج الصحفي للعاملين في العلاقات العامة
- برنامج الأساليب والتقنيات الحديثة في إعداد وتنظيم المؤتمرات والمعارض
- برنامج أدوات تقييم المخزون السلعي والتخلص من الراكد
- برنامج أساليب وطرق الشراء المحلى (متقدم)
- برنامج الإجراءات والجوانب القانونية للمناقصات والعطاءات
- مهارات العقود الانشائية الدولية وقواعد (FIDIEC)
- برنامج إدارة المواد مدخل الجودة الشاملة
- برنامج المهارات المتكاملة في إدارة المشتريات والمخازن
- برنامج تأهيل مديري الجودة لتطبيق نظم وأساليب إنشاء نظم الجودة
- ادارة الجودة الشاملة بالاهداف والنتائج
- ادارة الجودة وتطبيقات 6 سيجما
- الأساليب الحديثة في الترويج والتسويق
- مهارات البيع الشخصي الفعالة
- إدارة الأزمات التسويقية وكيفية مواجهتها
- الأساليب الحديثة في خدمة العملاء وفن التعمل مع الجمهور
- برنامج أدوات تطبيق نظم الجودة الحديثة في المستشفيات
- الاتجاهات المتقدمة في تنمية مهارات أخصائي السلامة والصحة المهنية في المؤسسات
- برنامج إدارة الأزمة الأمنية طبقا لنظام الجودة العالمي ISO 9000
- ورشة عمل الأساليب المتقدمة في أمن المنشآت البترولية
- برنامج أمن وسلامة المواني والمطارات
- إدارة الأمن والسلامة الصناعية
- أنظمة الأمن المتكاملـــة
- الإتيكيت والبروتوكول للسكرتارية ومدراء المكاتب
- الإدارة المكتبية العليا وأسس السكرتارية التخصصية
- الاتجاهات الحديثة في ادارة مكاتب السكرتارية
- الأرشيف الإلكتروني: نظم تأمين وحفظ نظم تأمين وحفظ واسترجاع الملفات والوثائق الإلكترونية
- البرنامج المتكامل في إعداد وصياغة المراسلات والتقارير وطرق العرض والتقديم
- مهارات إعداد وكتابة التقارير للمساعد الإداري والسكرتارية التنفيذية
- السكرتارية الإلكترونية: إدارة أعمال السكرتارية باستخدام الحاسب الآلي
- المنهج الابتكاري والتفكير الإبداعي لمدراء المكاتب والسكرتارية التنفيذية
- الأساليب الحديثة في التنظيم وتبسيط الإجراءات للسكرتير التنفيذي
- استراتيجيات الأرشفة وتأمين الوثائق والاسترجاع الإلكتروني
وستعقد الدورات فى الدول الأتية :-
((اسطنبول – الاسكندرية – القاهرة – الغردقة – شرم الشيخ – بيروت – الرياض – دبى – الدوحة – لندن – ماليزيا ))
ولـمـزيـد مــن الــدورات والإستـفـسار ومعرفة تاريخ الدورات
رجــاء التـواصــل مع ذكر كود الاعلان ( 111 )

بـروتيـك لحـلـول التـدريـب والإستـشـارات

Mobile :00201156637750

Mobile :009710566935393

E-Mail :[email protected]

Web site : www.proticg.com
  #2  
قديم 06-21-2014, 01:28 PM
 
ينقل
__________________



"مادمتَ تتنفس فثمة أمل، بل آمال....
حتى وإنْ أُغلِق بابٌ فعشراتُ الأبواب بجانبه تنتظرك!"




 

مواقع النشر (المفضلة)


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
دورات فى شهر أغسطس وسبتمبر 2013 م (protic for training ) م شيماء أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه 0 08-17-2013 02:39 PM
دورات مؤكدة فى شهر أغسطس وسبتمبر 2013 م (protic for training ) م شيماء أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه 0 08-12-2013 01:13 PM
دورات مؤكدة فى شهر أغسطس وسبتمبر 2013 م (protic for training ) م محمد فوزى أرشيف المواضيع الغير مكتمله او المكرره او المنقوله و المخالفه 0 08-05-2013 10:40 PM
دورات مميزة خلال صيف 2013 ( من شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات ) احمدبروتيك إعلانات تجارية و إشهار مواقع 1 07-14-2013 10:27 PM
برنامج دورات شهر مايو ويونيو 2013 (protic for training ) م ايناس إعلانات تجارية و إشهار مواقع 0 05-16-2013 09:29 PM


الساعة الآن 10:25 AM.


Powered by vBulletin®
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc.

شات الشلة
Powered by: vBulletin Copyright ©2000 - 2006, Jelsoft Enterprises Ltd.
جميع الحقوق محفوظة لعيون العرب
2003 - 2011