الموضوع: •Looking Glass•
عرض مشاركة واحدة
  #616  
قديم 06-11-2016, 04:34 AM
 
في الأنظمة العادلة لابد من وجود بنود يضعها الرئيس الأعلى أو "المدير"، يتم العودة لهذه البنود عندما يُخالف أحد أعضاء الشروط. كيف تكون البنود عادلة؟ باختصار كبير "أن تُتخذ بموضوعية". ماهي "الموضوعية"؟ لا انحياز لا عاطفة في إصدار الأحكام.
وهذا ما ينقص موقعكم الممل، بتقولون لي "لو مو عاجبك اطلع"، ﻷ ما راح أطلع هنا أقضي إجازتي المملة، وكوني أحد أعضاء هذا المنتدى الممل فمن واجبي أقول رأيي بكل موضوعية وشفافية.
أنتم تصدرون حكم القذف على شخص شتم ما قذف أصلًا، إذن البنود تتطلب أحكام شرعية موثوقة حتى لا يحدث تصادم أو خلاف في هذا الأمر. هل يجب على جميع الطاقم الإداري المشاركة في إصدار الحكم؟ نعم ولا. على الأرجح لا، ﻷن البنود تم وضعها مستبقًا ولا حاجة لباقي الإداريين على الإطلاق. حتى أن بعضهم قد يكون عقبات.
رد مع اقتباس